第673章 推出新的食品
些的产量如何？”
“姜总目前我们的零件供应商数量不多，大多数零件供应商是高端光刻机的，我在联系零件供应商，等筛选出了供应商，产量会提升上去。”
姜羽微微点头：“供应商的筛选你来解决就行，到时候给宋总汇报一下，尽量用咱们国内的公司，这样可以大大提高咱们华国的就业率，提高居民收入。”
“好的，姜总。”
“咱们公司普通员工的薪资标准是多少？”
“普通员工的每个月税前收入大概在七千五到八千之间。”
“从这个月开始普通员工的薪资标准每个月提高到一万，其它岗位的工资也相应提升，研发团队的薪资再提升一个档次。”
陆敏愣了一下：“姜总咱们研发团队现在的工资已经是业内最高标准了，还提升吗？”
“提升，他们的奖金这个月安排好了吗？给研发团队发放多少奖金？”
“制定的奖金是一个亿，普通研发人员奖金在十万以上，高一些有几十万，核心人员在几百万。”
上个月在他们的努力下，研发出了高端光刻机。
虽然核心技术是姜羽提供的，但是没有他们的努力，也不能在这么短的时间里研发出来。
姜羽很看重这些高端技术人才，未来的技术要突破，要推进，同样离不开他们的努力。
单凭只靠他一个人的话，哪怕有系统也是无法做到的。
姜羽继续对陆敏说道：“你到时候也和那些零件供应商谈一下，让他们也尽量提高自己员工的收入，这样我们可以为他们多提供一些订单，订单价格也可以高一点。”
零件价格高一点，那些供应商的收入就会多很多。
陆敏微微点头：“那到时候我联系一下所有供应商和他们谈一下，出一个提高薪资待遇的倡议书，让同行业的公司都提高员工的福利待遇。”
“这个不错，倡议一下。”
姜羽和陆敏聊完，回到了办公室里，他进入办公系统看了看公司报表。
随后他打开系统背包看着那些研发技术。
美乐饼干配方技术、面包配方技术、辣味豆