1850再造中华

　　味。

　　他并未接彭玉麟的话，反而问道：“雪琴，湘军大将归降帝国后，真的得到了重用？听你的意思，晟武皇帝很信任你？”

　　彭玉麟笑笑，答道：“晟武皇帝用人，与元太祖成吉思汗颇有相似之处，都能大胆起用降将。所不同的是，帝国军政制度先进，文化制度更为包容。皇帝虽用降将，但必先对其教育改造，待其融通感化之后，再赋予大权。

　　“湘军不同于一般的军队，大将多出自书生，百战之余，经验丰富。愿意投降的湘军大将，大多得到重用。譬如，左季高、曾沅甫，都得以出任革命军野战步兵师长。杨厚庵出任海军陆战队四支队支队长。

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　　中华帝国崛起于南方，以“复兴中华”为旗帜，吸引了大量人才。除了商人、读书人外，不少满清的官员也来到帝国效力。

　　一方面，帝国最擅长优待俘虏、统战人才，给出大量优厚的待遇，吸引官员南下。杨烜认为，决定事业成败的最主要因素有两个，一为路线政策，二为人才。

　　路线政策是由中央制定的，确定之后就不会更改。路线确立之后，决定事业成败的因素就是人才了。为此，帝国的人才政策特别优厚，用人机制更为公平。

　　南方人口多，文教兴盛，科举人才辈出，南方籍的进士、举人始终比北方多。很多南方官员见家乡在帝国治下发展得欣欣向荣，欣然返回南方，投效帝国。

　　另一方面，帝国正在大力发展工业