六十二
也都把地区情况作了介绍，基本上状况都比较正常，看来经过几个月的调整，和老马那边休战言和，确实渠道已经恢复的比较正常，大家各做各的客户，市场也相对平静，销量趋于稳定。
“大家做的都很好。”王宇达一上来继续夸奖大家的工作表现，接着语气一变说：“一月份情况有些特殊，今年春节比较早，二月初就是春节，一月末的时候市场肯定是人心惶惶，都着急回家过年没心思卖货，硬盘这东西到了月底不大容易压货，即使客户肯压货，那我们也一定是给了对方超出常规的承诺。”
王宇达说完之后喝了口水，整个会议室里静悄悄的，面前的王大鹏在认真地听，阿苗也认真的做着会议记录，话筒里面的几个人也都没有说话，见此情景，王宇达接着说：“一月份我们要把压货节奏提前，争取在20号之前完成一月份的销售目标。”
王宇达话音刚落，话筒里传来了区域经理的声音，大家你一句我一句的说开了。
“上个月刚压完现在又开始压货，怕客户不愿意啊；是啊，客户可能比较反感啊；哎呀，有一定难度啊。”
……
王宇达听了一会，区域经理无非抱怨节奏提前会有些困难，没有人从根本上反对这个策略，听着区域经理抱怨的差不多，清了清嗓，大家一听到王宇达要说话，马上又安静下来：“大家要努力按照这个进度去做，争取回来参加公司年会之前压一批货出去，如果这一仗打得漂亮回来我安排你们。”
“咋安排啊？”王宇达话音一落，韩鹏在电话里问。
“有求必应，你们有啥要求都满足你们。”王宇达笑了笑说。
“我一定尽全力，按照公司节奏走。”韩鹏发出了冲锋的号角。
一听到有人带头，其他人也都开始响应，整个会议的氛围热烈起来，纷纷述说如何压货，有哪些困难，如何克服。
王宇达听到区域经理们热情的话语，马上也趁热打铁地说：“如果这个月20号真的能完成既定目标，额外每个人3奖金。”
王宇达的奖励政策把会议推向了高潮，区域经理们对压货政策再没有异议，王宇达等大家慢慢静下来接着说：“一月份压货确实有困难，在我们销售政策的基础上，我们拿出1%销售奖励，这个1%大家可以根据自己区域状况灵活分配，可以座位整体销售返利，也可以根据个各型号来搭配资源，具体大家看着办。”
“销售政策稍后阿苗会发给大家。”王宇达说完之后准备结束会议，问：“大家还有什么问题么？”
“老大，你升职了是不是我们回来要庆祝一下啊？”赵悦在电话里问。
“哈哈！”王宇达笑着说：“等你们回来一定把你们安排好。”
会议在大家的一片赞誉声中结束，王宇达边往回走边核计：额外的奖励从这个月厂商给的资源里面出，反正羊毛出在羊身上，自己少拿一点能够让整个团队分享利益，反过来团队也能贡献价值。
自从上次肖克强在会议中承诺额外奖励之后，王宇达就明白了，谁承诺的额外奖励，谁就要想办法把这个钱运作出来，公司除了白纸黑字定的考核方案，一分钱都不会多给的。
126、
一过六点钟，王宇达看看没什么事情，收拾好东西准备回家。
“铃铃……”听到口袋里手机响，不慌不忙的拿出来一看，来电显示是朴常来的号码。
难道朴常来这么快就有消息了？
一边想一边按了通话键，听到话筒里朴常来的声音：“王总，忙啥呢？”
“我有啥忙的，准备下班了。”王宇达说。
“晚上有安排么？”朴常来问。
“没有，你这边有活动？”王宇达反问。
“事情比较顺利，我约了老金。”朴常来压低了声音说：“晚上一起吃饭，看情况再说。”
“好，太好了。”王宇达听了之后大喜过望，马上接着说：“我到哪里接你们还是怎样？”
约好了时间、地点，王宇达赶紧给花花打电话，跟花花解释突然有事情要处理，晚上不能回家吃饭了。花花嗔怪着，饭菜都快要做好了才说，如果不回去吃饭就不用忙活半天做饭做菜了，王宇达哄了花花一会，把花花哄的神魂颠倒的放下了电话，下楼走向了自己的帕萨特。
王宇达到了约定的酒店，找到了朴常来定的包间。此刻包间里面空无一人，王宇达进了包间，在里面一边等一边想着等一会该如何应对金喜山和朴常来。
约莫过了半个小时左右的时间，听到敲门的声音，服务员打开门探身进来，后面跟着两个人，一看正是自己要等的金喜山和朴常来。赶忙站起来两步并做一步的迎上去，伸出手热情的握过了去，嘴里寒暄着。
三个人落座之后，金喜山马上招呼服务员把菜单拿上来，看起来似乎是经常来这家酒楼吃饭，显得十分的相熟，等服务员递过菜单，迅速的点了几个菜，接下来又叫了一瓶五粮液和三瓶啤酒，等服务员出去之后三个人各怀心事的聊天。
“金部长，什么时候回来的？”王宇达一边给金喜山倒上茶水一边问。
“刚回来没几天。”金喜山努努嘴，笑着回答。
“金部长现在挺忙的，对你们那是特别关心，所以让我约你一起吃个饭。”朴常来在旁边说。
王宇达一听，知道朴常来为了约到金喜山一定在中间花了不少心思，看了朴常来一眼心里在想接下来该怎么谈。至于朴常来是如何跟金喜山说